Die Linux-Systemadministratorrolle besteht aus Aufgaben zur Unterstützung von Aktivitäten im Zusammenhang mit der IT-Infrastruktur. Am Ende bleiben einige Konzepte und Prinzipien durchgehend gleich. Dennoch ist es wichtig zu beachten, dass sich die Rolle des Systemadministrators auch in Bezug auf die Fähigkeiten und Kenntnisse, die in diesem Bereich benötigt werden, entsprechend dem Tempo des technologischen Wandels in ständiger Entwicklung befindet.
Der Prozess, ein Experte auf diesem Gebiet zu werden, ist sehr anspruchsvoll, aber gleichzeitig eine lohnende und angenehme Reise. Dieser Artikel untersucht die Entwicklung der Rolle des Systemadministrators und wie man in diesem Bereich herausragend wird.
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Rollenentwicklung
Die Sysadmin-Rolle ist mit vielen verschiedenen Aufgaben verbunden, um Computersysteme am Laufen zu halten. Daher muss ein Systemadministrator viele Fähigkeiten und Kenntnisse erwerben, entwickeln und anwenden, um den Lebenszyklus eines Computersystems zu erfüllen und diese Mission zu erfüllen.
Mit der Weiterentwicklung der Technologie hat sich auch die Sysadmin-Rolle entwickelt, die sich je nach Computernutzung und darauf ausgeführten Anwendungen an die Zeiten anpasst.
Von Mainframes bis zur Cloud sind viele Aufgaben erforderlich, um Systeme ordnungsgemäß am Laufen zu halten, was Systemadministratoren erfordert. Diese Rolle wird nicht verschwinden – auch wenn sich die Tools ändern könnten, sind die Probleme im Grunde die gleichen. Wesentliche Dienste wie Datenbanken, Netzwerke, Automatisierung und Informationssicherheit sind jetzt Teil der Rolle. Wenn sich die Rolle eines Systemadministrators ändert, muss der Systemadministrator flexibel sein, sich neue Fähigkeiten aneignen, alte Fähigkeiten verfeinern und sich mehr auf zwischenmenschliche Beziehungen am Arbeitsplatz konzentrieren.
Das Kompetenzparadigma
Die vielleicht wichtigste Fähigkeit eines Systemadministrators ist das Lösen von Problemen. Andere wertvolle persönliche Fähigkeiten sind:
- Gute Kommunikation (mündlich und schriftlich)
- Kritisches Denken
- Etwas Multitasking-Fähigkeit
- Effektives Zeitmanagement
- Beziehungen
In Bezug auf die technischen Fähigkeiten geht die Entwicklung der Rolle vom Anfänger zum Senior, und Sie müssen ein solides Verständnis für Netzwerk- und Computersysteme entwickeln. Idealerweise sollte dies fundiertes technisches Wissen in den Bereichen Datenmanagement, Informationssicherheit, Programmierung und Entwicklung, Geschäftsanwendungen, Analytik und Cloud-Plattformen umfassen.
Mehrere Anreisemöglichkeiten
Für einen Systemadministrator muss das Lösen von Problemen eine primäre Fähigkeit und eine tägliche Aufgabe sein. Ein Problem ist etwas, das schwer zu verstehen, zu erreichen oder zu bewältigen ist. Es kann eine Aufgabe, eine Situation oder sogar eine Person sein. Problemlösung beinhaltet Methoden und Fähigkeiten, um die besten Lösungen für Probleme zu finden.
Sicherlich könnte Ihnen ein technischer oder Bachelor-Abschluss helfen, mehr Tools zu erwerben, die bei der Problemlösung helfen. Ein College-Programm bietet Ihnen eine gute Grundlage in Kernbereichen wie Betriebssysteme, Netzwerksicherheit, Systemdesign, Datenbanken und Netzwerke. Außerdem ist es für Sie einfacher, einen Praktikumsplatz in einem Unternehmen zu bekommen.
Ein weiterer Vorteil eines formalen Bildungswegs besteht darin, Kollegen und Professoren zu treffen, die Teil Ihres persönlichen Netzwerks werden. Denken Sie daran, dass Sie die Antwort vielleicht irgendwann nicht mehr wissen, aber Sie wissen, wen Sie danach fragen müssen.
Je nach Interesse können Sie sich im Selbststudium in bestimmte Themen vertiefen. Dafür stehen Ihnen viele kostenlose Ressourcen im Internet zur Verfügung – Bücher, Workshops und Kurse. Eine Zertifizierung in bestimmten Technologien vermittelt Ihnen die Grundlagen und beweist, dass Sie über die richtigen Fähigkeiten verfügen.
Legen Sie Ihre Ziele fest
Wenn Sie alle verfügbaren Optionen sehen, könnte es überwältigend sein. Sie müssen kurz- und langfristige Ziele identifizieren und einen Plan zur Erreichung dieser Ziele erstellen. Erstellen Sie eine Liste der zu erlernenden Soft- und Hard-Skills. Scheuen Sie sich nicht, sich auf Jobs zu bewerben, um Erfahrungen zu sammeln.
Entwickeln Sie Ihr Netzwerk, indem Sie Foren beitreten, an lokalen Veranstaltungen in Ihrer Gemeinde teilnehmen, sich bei Berufsverbänden anmelden und an Open-Source-Projekten teilnehmen. Ein riesiges Netzwerk erhöht Ihre Möglichkeiten. Stellen Sie außerdem sicher, dass Sie den Ruf eines effektiven Arbeitnehmers pflegen, was Ihre Qualifikationen erheblich verbessern wird.
Eine Website, die mir gefallen hat, ist Developer Roadmaps, die eine Schritt-für-Schritt-Anleitung bietet, um in DevOps, SRE oder einer anderen Betriebsrolle (einschließlich Systemadministrator) erfolgreich zu werden. Ich finde das nützlich, weil Sie sich ein umfassendes Bild von diesen Themen machen können und genügend Wissen haben, um sie zu priorisieren.
Genießen Sie die Reise
Egal für welchen Weg Sie sich entscheiden, behalten Sie eine gute Einstellung und lernen Sie weiter. Eine positive Einstellung lässt Sie entspannen, sich erinnern, sich konzentrieren und Informationen aufnehmen, während Sie lernen. Auf diese Weise werden Sie über Ihre Fortschritte informiert und behalten gleichzeitig Ihre Ziele im Auge, ohne sich entmutigen zu lassen und bei Bedarf Anpassungen vorzunehmen.
Lernen ist mehr denn je fürs Leben. Formales Lernen im Klassenzimmer kann wichtig und wertvoll sein, aber es ist nur eine von vielen Lernmöglichkeiten, die Ihnen offenstehen. Sie können lernen:
- Bei der Arbeit
- Auf eigene Faust
- Von Mentoren und Vorbildern
- Von Kollegen und Freunden
- Online, indem Sie Suchmaschinen verwenden, Blogs folgen, Podcasts herunterladen und an Kursen teilnehmen
- Durch Zeitschriften, Zeitschriften, Zeitungen, Videos und Sendungen
- Durch Freiwilligenarbeit
- Indem Sie anderen beibringen, was Sie wissen, was Ihnen hilft, Ihre Fähigkeiten und Einsichten zu verbessern
- Durch Seminare, Workshops und Kurse
- Durch den Besuch von Kursen an einer Bildungseinrichtung, persönlich oder online
Verfügbare Ressourcen
Es stehen viele Ressourcen zur Verfügung, mit denen Sie Ihre technischen und persönlichen Fähigkeiten verbessern können. Einige Beispiele sind der Beitritt zu einer lokalen Gruppe in Ihrer Gemeinde oder die Arbeit als Junior-Systemadministrator, um von den Senior-Systemadministratoren zu lernen.
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Eine weitere ausgezeichnete Möglichkeit, ein Fach zu lernen, besteht darin, andere zu unterrichten und Ihr Wissen zu teilen. Die Leute wissen es immer zu schätzen, dass Sie sich die Zeit nehmen, einen Kurs vorzubereiten, und Sie erhalten tolles Feedback zu Verbesserungspunkten und neuen Themen, die es zu entdecken gilt.
Die Feynman-Lerntechnik:
- Wählen Sie ein Thema aus, das Sie verstehen möchten, und beginnen Sie, es zu studieren
- Geben Sie vor, das Thema einem Klassenzimmer beizubringen
- Kehren Sie zu den Büchern zurück, wenn Sie nicht weiterkommen
- Vereinfachen und Analogien verwenden
Wenn du etwas beherrschen möchtest, lehre es.
Schluss machen
Behalten Sie immer im Auge, was in der IT-Branche und den verwandten Themen, in denen Sie arbeiten, passiert. Identifizieren Sie Tendenzen und halten Sie Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten auf dem neuesten Stand.
Bewerten Sie von Zeit zu Zeit Ihre aktuellen Fähigkeiten und setzen Sie sich neue Ziele, erwägen Sie, Ihren aktuellen Weg fortzusetzen, oder entscheiden Sie sich, einen neuen auszuprobieren und neue Horizonte zu erkunden.